Iso45001是什么体系:ISO 45001 职业健康与安全管理体系

iso.com/' target='_blank' title='ISO' >ISO 45001 职业健康与安全管理体系

企业面临着越来越多与工作场所相关的疾病和伤害的合规要求。ISO 45001 职业健康与安全管理体系认证有助于企业积极预防工伤和健康问题。

消费者对社会责任的期望比以往任何时候都高。与职业健康和安全风险相关的伤亡事故给社会造成了巨大损失。要确保公众的信心，就必须将健康与安全管理系统置于健全的企业战略的核心位置。

ISO 45001 是职业健康与安全管理体系 (OHSMS) 的新国际认证标准。采用该标准有助于您实施全面的职业健康与安全方法，或改进现有的职业健康与安全管理体系。获得必维国际检验集团的 ISO 45001 认证，可彰显贵组织保护全球员工的承诺。

ISO 45001，工作场所职业健康和安全的完整方法

ISO 45001 标准比其前身 OHSAS 18001 提供了更详细的规划要求。新标准扩大了其范围，不仅包括人身安全，还包括职业倦怠、骚扰和与压力有关的疾病等心理危险。它还包括一些不太明显的危害，如办公环境中常见的重复性劳损和背痛。

工人参与，提高效率

一个重要的新概念是让工人在发现工作中潜在的健康和安全隐患方面发挥作用。这可以采取代表小组的形式，以确保在组织的各个层面识别健康和安全风险。每个条款都包含基于风险的思考，以鼓励采取积极主动的行动，减少工伤和死亡事故。

高层次结构与其他标准形成协同效应

ISO 45001 认证要求采用了与其他 ISO 管理体系标准相同的高层结构，从而简化了同时实施多个认证标准的过程。它还与国际劳工组织职业安全和健康准则以及国际劳工组织国际劳工标准和公约等现有认证标准保持一致。

ISO 45001 - 职业健康与安全管理体系

新的健康与安全挑战是当今大多数组织面临的首要问题。

2018 年 3 月，国际标准化组织发布了综合性国际标准 ISO 45001。新标准创建了一个完整的职业健康与安全管理体系（OHSMS），旨在为管理职业健康与安全风险和机遇提供一个有意义的框架。

ISO 45001 的重点是识别风险和机遇、危害识别和风险评估以及操作控制。该标准旨在帮助不同规模或行业的组织实施职业健康安全管理体系，积极预防伤害和健康损害。该标准的要求已经简化，以便于与其他 ISO 标准以及组织的管理和业务流程整合。

职业健康安全管理体系可为组织提供应对冠状病毒等 "传染性疾病 "的框架。相关的生物危害可通过风险评估和相关流程来解决，这些流程会考虑到适用的法律和其他要求（如雇主必须遵守的旅行限制、工作场所常规、员工健康检查、培训、暴露报告等，无论是外部要求还是组织要求）。该标准的要求提供了管理风险、遵守法规、推广安全工作方法、评估职业健康与安全绩效以及持续改进的系统流程。

将健康与安全问题的责任作为组织整体管理系统的一部分，可以提高领导力和员工的参与度，从而提高职业健康与安全绩效。有效的综合业务管理系统可创建简化的流程，使健康与安全风险管理变得更加容易和更具成本效益，同时实现更大限度地减少和避免责任及相关成本的好处，从而带来竞争优势。

ISO 45001:2018 从 OHSAS 18001:2007 迁移而来

OHSAS 18001 已被国际标准化组织发布的 ISO 45001 所取代。获得BS OHSAS 18001:2007认证的组织必须在2021年9月之前迁移到ISO 45001:2018，由于冠状病毒大流行，这一期限被延长了6个月。

Intertek的专业人员拥有丰富的经验和专业知识，可确保顺利迁移至ISO 45001。

ISO（国际标准化组织）是一个由标准机构（ISO 成员机构）组成的世界性联合会。编制国际标准的工作通常由国际标准化组织技术委员会负责。对已成立技术委员会的主题感兴趣的每个成员机构都有权派代表参加该委员会。与国际标准化组织保持联系的政府和非政府国际组织也参与这项工作。国际标准化组织与国际电工委员会（IEC）在所有电工标准化问题上密切合作。

国际标准化组织/国际电工委员会指令》第 1 部分介绍了制定本文件的程序和进一步维护本文件的程序。应特别注意的是，不同类型的 ISO 文件需要不同的批准标准。本文件是根据《ISO/IEC 指令》第 2 部分的编辑规则起草的

0.1 背景

一个组织对其活动可能影响到的工人和其他人的职业健康和安全负有责任。这一责任包括促进和保护他们的身心健康。

采用职业健康和安全管理体系的目的是使组织能够提供安全和健康的工作场所，预防工伤和健康不良，并持续改进其职业健康和安全绩效。

0.2 职业健康安全管理体系的目的

职业健康安全管理体系的目的是为管理职业健康安全风险和机遇提供一个框架。职业健康和安全管理体系的目的和预期成果是防止工人因工受伤和健康受损，并提供安全健康的工作场所；因此，组织必须采取有效的预防和保护措施，消除危害，更大限度地降低职业健康和安全风险。

当组织通过职业健康和安全管理体系实施这些措施时，就能提高其职业健康和安全绩效。如果能及早采取行动，抓住机会提高职业健康和安全绩效，职业健康和安全管理体系就会更加有效和高效。

实施符合本文件要求的职业健康和安全管理体系，可使组织管理其职业健康和安全风险，并提高其职业健康和安全绩效。职业健康和安全管理体系可帮助组织满足其法律要求和其他要求。

0.3 成功因素

职业健康和安全管理体系的实施是一个组织的战略和运营决策。职业健康和安全管理体系的成功取决于组织各级和各职能部门的领导、承诺和参与。

职业安全和健康管理体系的实施和维护、其有效性和实现预期成果的能力取决于一系列关键因素，其中包括

a) 更高管理层的领导力、承诺、责任和问责制；

b) 更高管理层发展、领导和促进一种支持职业安全和健康管理体系预期成果的组织文化；

c) 沟通

d) 与工人协商并让工人参与，如果有工人代表，则应让工人代表参与；

e) 分配必要的资源，以维持该系统；

f) 职业健康和安全政策与组织的总体战略目标和方向相一致；

g) 识别危害、控制职业健康与安全风险和利用职业健康与安全机会的有效程序；

h) 对职业健康和安全管理体系进行持续的绩效评估和监督，以提高职业健康和安全绩效；

i) 将职业健康和安全管理体系纳入组织的业务流程； j) 职业健康和安全目标与组织的业务流程相一致；

j) 职业健康和安全目标与职业健康和安全政策相一致，并考虑到组织的危害、职业健康和安全风险以及职业健康和安全机遇；

k) 遵守法律要求和其他要求。

组织可利用成功实施本文件的示范，向工人和其他相关方保证已建立了有效的职业健康和安全管理体系。然而，采用本文件本身并不能保证防止工人工伤和健康不良，提供安全和健康的工作场所，以及提高职业健康和安全绩效。

确保一个组织的职业健康和安全管理体系取得成功所需的详细程度、复杂程度、记录信息的范围和资源，将取决于一系列因素，如

- 组织的背景（如员工人数、规模、地域、文化、法律要求和其他要求）；

- 组织职业健康安全管理体系的范围；

- 组织活动的性质和相关的职业健康和安全风险。

0.4 "计划-实施-检查-行动 "周期

本文件所采用的职业健康和安全管理体系方法建立在 "计划-实施-检查-行动"（PDCA）概念的基础之上。

PDCA 概念是组织为实现持续改进而使用的一种迭代过程。它可应用于管理系统及其各个要素，具体如下：

a) 计划：确定和评估职业健康与安全风险、职业健康与安全机遇以及其他风险和其他机遇，根据组织的职业健康与安全政策，确立职业健康与安全目标和取得成果所需的流程；

b) 执行：按计划实施流程；

c) 检查：针对职业健康与安全政策和职业健康与安全目标，对活动和流程进行监控和衡量，并报告结果；

d) 行动：采取行动，不断提高职业健康和安全绩效，以实现预期成果。

ISO认证

在当今世界，组织在商业市场上获得认可并不容易。无论是初创公司还是大型组织，认证对于提高组织的声誉都很重要。ISO认证是为具有完善的管理体系、生产流程、服务和文件程序的组织提供的全球公认的认证。尽管获得ISO认证不是法律要求，但它有助于组织遵守所有法律和法规要求。这是增加潜在客户数量和给客户/利益相关者留下深刻印象的好方法。

无论规模、类型或活动领域如何，大多数ISO认证适用于所有组织，包括制造业、教育机构等。

什么是ISO认证?

在我们了解什么是ISO认证之前，让我们先来讨论一下什么是ISO。国际标准化组织(ISO)是一个独立的非政府组织，以制定和发布国际标准而闻名。本组织仅制定标准，不参与提供合格评定或ISO认证。这是由第三方/外部认证机构完成的。

ISO认证建立了组织管理体系、制造过程和服务的有效实施。它能发展你的业务，提高你的盈利能力。这是使客户满意并增强他们对您的流程和服务的信心的更佳方法。此外，这个ISO认证增加了信誉，让您赢得新的商业机会。

ISO认证的类型

ISO制定了超过20,000个自愿性的、与市场相关的、全球公认的国际标准，为质量、安全、环境等众多领域的业务发展提供了规范、指南和特征。每个管理体系都有不同的ISO认证。以下是EAS提供的一些ISO认证。

ISO 9001:2015认证(质量管理体系)

iso14001:2015认证(环境管理体系)

ISO 22000:2018认证(食品安全管理体系)

ISO 45001:2018认证(职业健康安全管理体系)

ISO 50001:2018认证(能源管理体系)

综合管理系统(IMS)等。

确定你的ISO成本:

实现ISO认证的成本对于每个组织和管理体系都是不同的。此外，每个ISO认证需要不同的成本。决定ISO认证成本的一些常见因素有:

咨询/准备费用

为了准备审核，组织需要实施所申请的ISO标准的要求。为达到这些要求，如果组织需要任何咨询，也将由ISO认证机构提供。

审核和认证费用

该费用包括启动审核和指导组织管理体系实施直至获得证书的费用。

ISO认证的其他费用:

为了获得ISO认证，所应用的ISO标准的要求应在组织中得到全面实施。即使要求可能是基础设施的开发或修改、人员的雇用、设备和机器的采购，组织也应实施这些要求以实现ISO认证。这项投资不包括在ISO认证成本之内。但要获得认证，组织需要满足审核员或ISO认证顾问给出的所有要求并实施所有不符合项。

什么是咨询?这是必须的吗?

ISO认证中的咨询是指ISO认证顾问为您的组织准备管理体系审核而提供的咨询。并非所有组织都有信心在没有咨询的情况下联系ISO认证机构进行审核。对于一些企业来说，需要确保他们已经满足了获得ISO认证的强制性要求。这完全取决于组织的便利性。

ISO认证的定价是如何确定的?

ISO认证的成本对所有组织来说都不一样。以下是影响所有类型ISO认证定价的一些常见因素。

组织规模

从初创公司到大型企业，ISO认证适用于所有组织。但是成本会根据组织的规模和环境而有所不同。

员工人数

并不是所有的组织都有更少的员工。大型组织/行业可能有超过100名员工。它包括正式雇员、临时雇员和合同工。因此，在内完成审计是不容易的。这可能会增加审计的天数，从而产生额外的审计费用。

组织的复杂性

ISO认证费用取决于在现场进行的活动，如安装、安装、调试或售后服务活动。对于食品安全管理体系，认证费用根据HACCP和FSMS审核的食品数量而有所不同。对于信息安全管理系统，它取决于服务器、网络和节点的数量，以及处理敏感信息的水平。对于环境管理体系和职业健康安全管理体系，成本根据场地(工作环境)、过去的事件/事故、操作区域访客的数量和种类、危险化学品/活动的处理、管理体系的强度而变化。

为什么不同机构的成本不同?

是的，ISO认证的成本因认证机构而异。并非所有提供ISO认证的组织都得到国际公认平台的认可。尽管获得ISO认证是主要任务，但选择在ISO认证提供商中受欢迎的知名/认可品牌也很重要。这有助于给你的客户和利益相关者留下深刻印象。

为什么要选择好的认证机构进行审核呢?

为了使您的决定简单，以下是选择好的认证机构的一些优势:

认证

国际认可

提高声誉

信誉

客户验收

可以获得可信的服务

保证良好的沟通

能够为投资获得合适的价值等。

伪造ISO认证:

请注意;不要被伪造的ISO认证所欺骗!一些垃圾网站在没有任何适当要求的情况下通过网络销售ISO证书。在联系ISO认证机构之前，请先确认他们是否被认可。当您希望获得ISO认证时，组织的可信度也是一个重要因素。因此，请确保您选择了正确的ISO认证机构，以促进您的业务和组织的声誉。

第三方认证的费用是多少?

每次我遇到客户，他们问我的一个问题是“所有这些要花多少钱?”无论是在私营部门还是公共部门，我们都必须在获得批准之前预算并证明我们的支出，ISO认证也不例外。

第三方认证的好处之一是第三方审核员可以为您的业务带来公正性和增值经验，但您应该为此支付多少费用?不幸的是，这个问题没有简单的答案，因为它完全取决于你的组织和管理系统!

ISO认证费用是多少?

无论您是按照ISO 9001:2015实施质量管理体系，还是通过ISO 27701:2019努力遵守通用数据保护条例(GDPR)，认证最终都将通过降低运营成本、改善利益相关者关系和降低风险来帮助您的业务蓬勃发展。因此，ISO认证的经济效益几乎总是超过前期成本。对于许多组织来说，ISO认证实际上是非常实惠的。

获得ISO认证的成本取决于许多因素。例如，在认证过程开始时接近满足标准要求的小型企业将具有相对平稳的认证过程和相对较低的认证成本。尽管您可能需要支付所选标准和初始认证的副本，以及每三年重新认证一次的费用，但您可能会发现ISO认证的总成本比您想象的要低。这意味着各种规模的企业都可以获得认证。

ISO认证的成本会根据组织的规模、实施的标准等因素而有所不同。准确了解ISO认证成本的更佳方法是向您的第三方认证机构索取报价。